中國福利會托兒所是由新中國的締造者之一、國家名譽(yù)主席、中國福利會創(chuàng)始人宋慶齡親自創(chuàng)建的托幼機(jī)構(gòu)，是上海唯一的示范托兒所。70多年來遵循宋慶齡“讓小樹苗健康成長”的教育期許，確立一切為了幼兒、促進(jìn)每個(gè)幼兒身心和諧發(fā)展的指導(dǎo)思想。近年來又積極探索營養(yǎng)膳食、科學(xué)育兒、嬰幼兒教育教學(xué)的研究與實(shí)踐，逐漸形成了以營養(yǎng)為特色，以保健為基礎(chǔ)，保教結(jié)合，身心并舉的健康教育模式。為了促進(jìn)事業(yè)的持續(xù)發(fā)展，進(jìn)一步規(guī)范人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《《上海市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（滬人社規(guī)[2019]15號），按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會招聘。

一、招聘崗位及職數(shù)

幼兒教師，職數(shù)4名。

二、招聘職位說明與招聘對象條件

1、招聘職位說明

幼兒教師應(yīng)具備良好的師德、健康的身心、大方得體的儀表，充滿愛心和童心；一定的幼兒教育（學(xué)前教育）理論知識；一定的音樂、美術(shù)、手工等基本功；一定的溝通能力、學(xué)習(xí)能力、教育活動的組織能力。

2、招聘對象與條件

幼兒教師具有學(xué)前教育專業(yè)本科及以上學(xué)歷、年齡35周歲及以下；具備幼兒教師資格證書的應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。

應(yīng)聘人員為外省市社會人員的，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)），計(jì)算截止時(shí)間一般為2025年3月20日。

三、招聘辦法

1、報(bào)名

1）本次報(bào)名采取電子郵件報(bào)名方式。報(bào)名人員填寫《報(bào)名表》（見附件），請將報(bào)名表、個(gè)人獎勵、身份證、學(xué)歷學(xué)位證明及其他資格證書等材料打包上傳，郵件標(biāo)題為“報(bào)名幼兒教師+姓名”，發(fā)送至zfhteszp@163.com。

2）報(bào)名時(shí)間：截止時(shí)間為2025年3月20日

2、資格審查

中國福利會托兒所根據(jù)收到的報(bào)名郵件進(jìn)行資格審查，通過審查的對象將會收到面試通知。

3、筆試與面試測評

面試主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，可采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬、實(shí)際操作，包括與幼兒溝通互動等多種方式進(jìn)行。面試提問以主考官為主，其余考官可做補(bǔ)充性提問。根據(jù)面試結(jié)果組織筆試，筆試內(nèi)容主要為相關(guān)崗位的基本理論和專業(yè)知識。未進(jìn)入筆試者不發(fā)通知。

4、須參加上海市教育人才交流服務(wù)中心組織的職業(yè)素質(zhì)測試，測試結(jié)果達(dá)到均值及以上。

5、身體檢查

通過面試和筆試的人員統(tǒng)一組織到本市二級甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

6、考察

由中國福利會托兒所組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄。

7、擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考核、體檢、考察結(jié)果，對擬錄用人員在上海市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7天。公示無異議，報(bào)上級主管部門中國福利會審核通過后，再報(bào)上海市人力資源和社會保障局及市編委核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

上述人員一經(jīng)錄用，其工資、獎金、福利和社會保險(xiǎn)等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：夏老師

聯(lián)系電話：62488001

聯(lián)系地址：上海市靜安區(qū)華山路639號郵政編碼：200040

中國福利會托兒所

2025年03月04日

附件1報(bào)名表-中國福利會托兒所工作人員公開招聘.doc

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