為強化藍洋居隊伍建設，高效促進各項中心工作落實，推動蘭洋鎮高質量發展，根據儋州市農墾體制改革工作領導小組辦公室《關于進一步規范儋州市居工作人員管理的指導意見》（儋農改辦[2022]2號）等有關規定，結合我鎮實際，面向社會公開招聘居工作人員，具體方案如下：

一、招聘原則

1.堅持德才兼備的用人標準；

2.堅持公開、公平、公正原則；

3.堅持人才優先、擇優聘用原則。

二、招聘單位、崗位、人數、資格條件及范圍

本次蘭洋鎮藍洋居居民服務中心公開招聘工作人員共3名，具體詳見《2023年儋州市蘭洋鎮藍洋居公開招聘單位、職位、職數、資格條件及范圍》（附件1）。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法、愛崗敬業，具有良好的品行和職業道德，具有較強的服務和吃苦耐勞精神；

3.具有正常履行職責的身體條件，身體健康，無不良嗜好，擅長與人溝通，能適應崗位工作要求，服從組織的工作安排；

4.具有大專及以上學歷；

5.年齡在18周歲至40周歲；應聘人員年齡計算時間截止至2023年8月31日。年齡40周歲及以下，為1983年8月31日（含）以后出生；

6.有下列情況之一的不得報名：

（1）曾受過各類刑事處理的；

（2）曾被開除公職的；

（3）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

（4）刑事處罰期未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的；

（5）在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的；

（6）被列入失信懲戒對象；

（7）法律、法規規定的其他不得報考的情形。

四、招聘人員享受待遇

招聘人員與蘭洋鎮人民政府簽訂合同，合同期限3年，對招聘人員實行試用期3個月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用合同。招聘人員享受的待遇按《儋州市農墾居工作人員薪酬待遇實施方案》（儋農改辦[2021]1號）、《關于進一步規范儋州市居工作人員管理的指導意見》（儋農改辦[2022]2號）等相關規定執行。

五、招聘辦法

采取筆試+面試的方式招聘。根據綜合成績，從高分至低分按1：1的比例確定進入體檢與考察環節人選，招聘程序完成后，將擬聘用人選進行公示后辦理聘用手續。體檢與考察不合格或自愿放棄的，空缺的招聘名額，按綜合成績由高到低的排名順序依次遞補。

六、招聘工作程序

（一）發布招聘公告

通過“儋州市蘭洋鎮人民政府網”官網面向社會發布招聘公告，請報考人員隨時關注。

（二）報名與資格審查

1.組織報名。報考人員只限報一個招考崗位，按崗位的招聘數與應聘該崗位符合報考條件人數的比例原則上不低于1：3方可進行筆試，未達到比例的，則相應核減該崗位的招考名額或取消該崗位的招考，本次招聘不收取報名費。

2.報名時間：2023年11月3日9:00至11月13日17:30。

3.報名方式。本次考試采取網上報名方式進行。考生通過郵箱將以下材料（電子版）發送至報名郵箱，報考后應保持報名時登記的聯系方式暢通，以便工作人員通知。

（1）2023年儋州市蘭洋鎮公開招聘居工作人員報名表；（附件2）

（2）個人簡歷；

（3）畢業證和學位證書；

（4）本人有效期內的身份證；

（5）未被失信懲戒承諾書（本人簽字按手印并掃描上傳，見附件3）；

（6）個人無犯罪記錄；（可通過微信小程序“海南警民通”申請辦理）

（7）崗位所需的其他證書和材料。

2023年11月13日17:30時后不再接受報名。

（三）考試（筆試和面試）

考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分，均設合格分數線。筆試合格分數線由鎮黨委討論確定，但不得低于參加筆試人員的筆試平均分（筆試平均分四舍五入精確到小數點后兩位），面試合格分數線為60分。筆試成績按60%計入綜合成績、面試成績按40%計入綜合成績。依據“四舍五入”法，各部分成績折算精確到小數點后兩位。

1.筆試時間與地點：詳見具體通知。

2.筆試內容：筆試采取閉卷形式，考試內容為公共基礎知識。

3.資格復審：面試資格復審人選從筆試合格分數線以上的人員中，根據筆試成績按1:3比例由高分到低分確定。末位出現并列的，一并進入面試資格復審。達不到規定比例的，按實際達到筆試合格分數線的應聘人員確定。因應聘人員自愿放棄或資格復審不合格等原因產生的空缺，從達到筆試合格分數線的考生中按照實際筆試成績從高分到低分依次遞補。

資格復審須提供本人考試報名表（簽字按手印）、有效身份證或社保卡、戶口本、畢業證和學位證書、學信網打印的教育部學歷證書電子注冊備案表（有二維碼標識）、未被列入失信懲戒對象承諾書及相應崗位所需的其他證書和材料的原件及復印件(查驗原件，收復印件）。資格復審期間未能提供上述材料，取消面試資格。

4.面試時間和地點：另行通知。

5.面試形式。采取結構化面試，重點測試綜合素質（綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關系、應變能力及自我認知程度等）。

面試設定合格分數線，合格分數線為60分，面試成績達不到合格分數線的考生不予聘用。

報考同一崗位的有2名以上考生出現考試綜合成績相同時，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績相同的，持有社會工作者職業資格證書者排前；如均無社會工作者職業資格證書，按筆試成績高低順序排列；如筆試成績再出現相同的，須進行加試（面試），按加試成績高低順序排列。

（四）體檢與考察

1.根據崗位的招聘人數，從達到面試合格分數線的應聘人員中，按考試綜合成績由高到低等額確定參加體檢、考察的應聘人員。應聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現的崗位空缺，可在應聘相同崗位且達到面試合格分數線的人員中，按綜合成績從高至低依次遞補。

2.農墾居人員錄用體檢按照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發[2016]140號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發[2012]65號）等規定執行。

3.體檢結果應及時告知應聘人員。應聘人員對體檢結果有異議的，可自收到體檢結果之日起3天內向鎮黨建辦提出復檢要求。

4.考察主要是對考察人選的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績以及遵紀守法等情況進行調查了解。

（五）確定擬聘用人員

根據考試、體檢和考察情況，經鎮黨委研究確定擬聘用人選。

（六）擬聘人員公示

根據考試、體檢和考察結果，經鎮黨委研究確定擬聘用人選，并對擬聘人選進行公示，傾聽群眾意見，接受社會監督，公示期限為7天。

因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的，經鎮黨委研究討論，可從應聘同一崗位應聘人員中，按考試成績從高至低依次遞補。

1.考察不符合要求的；

2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的；

3.擬聘人選公示結果影響聘用的。

（七）核準備案

公示期滿，對沒有異議或者經調查不存在問題的，由儋州市蘭洋鎮人民政府審批后下發聘用通知。

（八）辦理聘用手續

用人單位與聘用人員簽訂聘用合同書，辦理工資等手續。

七、紀律監督

本次招聘工作嚴格執行各項紀律規定，實行回避制度，嚴格組織人事工作紀律，自覺接受群眾監督。應聘人員不得弄虛作假，不得作弊，對違反公開招聘紀律的應聘人員，取消考試資格;已經受聘的，一經查實，立即解除聘用合同，予以清退。

監督或投訴電話：0898-23356811。（上午8:00-12:00，下午14:30-18:00）

八、聯系方式

報名咨詢電話：15008081676。

報名郵箱地址：15008081676@163.com

（所有電話接聽時間均為工作日：上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）

<span times="" new="" roman";="" mso-hansi-font-family:"times="" roman";mso-bidi-font-family:"times="" color:red"="" style="box-sizing: inherit; z-index: initial !important; font-family: 微軟雅黑;">附件列表：

附件1：2023年儋州市蘭洋鎮藍洋居招聘單位、職位、職數、資格條件及范圍.xls

附件2：2023年儋州市蘭洋鎮公開招聘藍洋居工作人員報名表.doc

附件3：未被列入失信懲戒對象承諾書.doc

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