云南省西雙版納州內部審計指導中心2023年公開選調1名事業編制專業技術人員公告
時間:2023-12-07 作者:高考在線 點擊:次
因工作需要，西雙版納州內部審計指導中心現面向全州公開選調事業編制專業技術人員1名。
一、考調原則和程序
公開選調工作按照德才兼備的選人用人標準，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，公開報名，統一考試，綜合評定，擇優聘用。
二、選調人數及范圍
面向西雙版納州內的公益一類事業單位在編在崗事業人員選調1名，具體職位詳見《2023年西雙版納州內部審計指導中心公開選調事業編制專業技術人員職位表》（以下簡稱職位表）。現聘管理崗位報名人員，需簽訂自愿轉為專業技術崗承諾書。
三、選調人員資格條件
（一）選調人員須具備以下基本條件
1.政治立場堅定、政治素質過硬，自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、忠誠擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。
2.具有良好的業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認，遵紀守法，愛崗敬業，有較強的事業心和責任感，廉潔奉公。
3.在事業單位工作年限達州縣（市）最低服務年限要求。工作經歷年限、任職經歷年限、服務年限的計算時間截至
4.參加工作以來年度履職考核均為合格及以上等次（參
加工作首年試用期不定等次視為考核合格）。
5.年齡在35周歲以下（
6.具有公開選調崗位要求的工作能力和任職經歷。
7.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質。
8.符合公開選調崗位要求的其他資格條件。
9.符合法律法規規定的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員，不得參加報考
1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查和監察調查尚未做出結論的人員；受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。
3.在以往公務員招錄考試、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招錄（聘）紀律行為的人員。
4.曾被機關事業單位辭退、解聘過的人員。
5.現所在編制單位或主管部門、人社部門不同意辦理相關調出手續的。
6法律、法規、規章及政策規定不能報考的其他情形人員。
四、報名方式和報名時間
采取現場報名方式，不接受委托報名。
報名時間：
報名地點：西雙版納州審計局四樓辦公室（景洪市園林巷9號）。
五、選調程序
（一）發布公告
在西雙版納州審計局門戶網站（網址：https://www.xsbn.gov.cn/sjj/sjj.dhtml）、微信公眾號上發布公開選調公告。
（二）報名
報考人員需按要求提交《西雙版納州內部審計指導中心2023年公開選調事業人員報名表》（附件2）和報名材料，因報名表和報名材料提交不及時、不準確、不完整、不符合要求影響報名的，由本人承擔相應后果。
報名時需提交以下材料：
1.《西雙版納州內部審計指導中心2023年公開選調事業人員報名表》（附件2）。
2.本人有效居民身份證（原件、復印件）。
3.報考崗位所需證書和材料（原件、復印件）。
（1）畢業證；
（2）聘用合同；
（3）近期免冠藍底1寸彩色照片2張。
（三）資格審查
資格審核工作由選調工作領導小組負責。工作組根據報名人員提供的《報名表》及其他材料，按照規定的資格條件進行審查，簽署審查意見。資格審查貫穿整個選調工作的始終，在任何環節發現報考對象資格條件不符合要求的，取消其進入下一環節資格。
（四）崗位裁減
符合報名條件的報名人數與選調人數的比例不低于3:1。報名人數達不到開考比例的，取消選調崗位。崗位取消情況于
（五）考試
考試采取“筆試+面試”的方式進行。由選調工作領導小組組織，選調工作領導小組辦公室負責實施。考試重點考核用習近平新時代中國特色社會主義思想指導分析和解決問題的能力，及審計相關專業知識。筆試、面試成績于考試后在西雙版納州審計局門戶網站公布（網址：https://www.xsbn.gov.cn/sjj/sjj.dhtml）。
1.筆試。筆試采取閉卷方式進行，滿分為100分。筆試時間：
2.面試。以結構化面試進行考核，按照筆試成績從高到低的順序，以1:2的比例確定面試人選，若確定面試人選筆試成績最后一名出現并列，則一并進入面試。因人員放棄而導致未達到面試比例的崗位，按筆試成績從高到低的順序依次遞補，遞補后仍未達到面試比例的崗位，按符合條件的實際人數確定面試人選。面試滿分為100分，最低合格分數線為60分。面試成績低于60分的不予選調。面試方式、時間及地點另行通知。
3.綜合成績計算。綜合成績總分為100分，崗位綜合成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%，四舍五入保留至小數點后兩位。如出現綜合成績相同的，按照面試成績由高到低的順序確定排名先后。
（六）考察和體檢
1.體檢。按照綜合成績從高到低的順序，以1:1的比例確定體檢人選。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及操作手冊執行，體檢須在縣級以上公立醫療機構進行，體檢費用由報考人員自理。體檢時間另行通知。未按規定時間到指定地點參加體檢者，視為自動棄權。
對體檢結果有疑問的，報考人員可以在接到體檢結論7日內提出復檢申請。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。出現體檢不合格情況時，在選調崗位面試成績達到合格分數線的報考人員中，按照綜合成績排名依次進行遞補。
2.考察。體檢合格的人員，確定為考察對象。考察采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方式進行，根據需要還可進行專項調查、延伸考察等。州審計局派出2名以上人員組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及與崗位匹配度等進行全面考察，突出政治標準，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況，重點考察政治理論學習情況、制度執行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關。
（七）公示和辦理相關手續
考察合格的，確定為擬選調人員，并在西雙版納州審計局門戶網站和擬聘用人員原單位進行公示。公示期為5個工作日。公示期滿，沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報人社部門核準后按規定程序辦理聘用手續，對反映有嚴重問題并查有實據的，取消公開選調資格。
六、紀律監督
（一）對違反選調紀律的報考人員，依照相關規定進行處理。
（二）嚴格遵守《事業單位人事管理回避規定》，凡與報考人員有下列情形之一的面試考官、工作人員、監督人員，應當回避：涉及本人利害關系的；涉及與本人有夫妻關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系以及其他親屬關系人員的利害關系的；其他可能影響公正履行職責的。
（三）選調工作接受紀檢監察部門和社會各界的監督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象的發生，工作人員和考生如果有違反規定和弄虛作假的，一經查實，對工作人員給予相應的紀律處分，對報考人員取消招用資格。
七、重要提示
（一）公開選調有關信息通過西雙版納州審計局門戶網站、微信公眾號發布。選調期間，請報考人員主動關注上述網站發布的有關信息，確保報考時所提供的通訊方式暢通，因報考人員不及時上網查閱有關信息或通訊方式不暢而造成的后果，由報考人員自行負責。
（二）公開選調考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。（咨詢電話：西雙版納州審計局辦公室李湲希，0691-2122590）
附件：1.2023年西雙版納州審計局公開選調事業編制專業技術人員職位表.xlsx
2.2023年西雙版納州審計局公開選調事業編制專業技術人員報名表.docx
因工作需要，西雙版納州內部審計指導中心現面向全州公開選調事業編制專業技術人員1名。
一、考調原則和程序
公開選調工作按照德才兼備的選人用人標準，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，公開報名，統一考試，綜合評定，擇優聘用。
二、選調人數及范圍
面向西雙版納州內的公益一類事業單位在編在崗事業人員選調1名，具體職位詳見《2023年西雙版納州內部審計指導中心公開選調事業編制專業技術人員職位表》（以下簡稱職位表）。現聘管理崗位報名人員，需簽訂自愿轉為專業技術崗承諾書。
三、選調人員資格條件
（一）選調人員須具備以下基本條件
1.政治立場堅定、政治素質過硬，自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、忠誠擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”。
2.具有良好的業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認，遵紀守法，愛崗敬業，有較強的事業心和責任感，廉潔奉公。
3.在事業單位工作年限達州縣（市）最低服務年限要求。工作經歷年限、任職經歷年限、服務年限的計算時間截至
4.參加工作以來年度履職考核均為合格及以上等次（參
加工作首年試用期不定等次視為考核合格）。
5.年齡在35周歲以下（
6.具有公開選調崗位要求的工作能力和任職經歷。
7.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質。
8.符合公開選調崗位要求的其他資格條件。
9.符合法律法規規定的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員，不得參加報考
1.受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查和監察調查尚未做出結論的人員；受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。
2.因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。
3.在以往公務員招錄考試、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招錄（聘）紀律行為的人員。
4.曾被機關事業單位辭退、解聘過的人員。
5.現所在編制單位或主管部門、人社部門不同意辦理相關調出手續的。
6法律、法規、規章及政策規定不能報考的其他情形人員。
四、報名方式和報名時間
采取現場報名方式，不接受委托報名。
報名時間：
報名地點：西雙版納州審計局四樓辦公室（景洪市園林巷9號）。
五、選調程序
（一）發布公告
在西雙版納州審計局門戶網站（網址：https://www.xsbn.gov.cn/sjj/sjj.dhtml）、微信公眾號上發布公開選調公告。
（二）報名
報考人員需按要求提交《西雙版納州內部審計指導中心2023年公開選調事業人員報名表》（附件2）和報名材料，因報名表和報名材料提交不及時、不準確、不完整、不符合要求影響報名的，由本人承擔相應后果。
報名時需提交以下材料：
1.《西雙版納州內部審計指導中心2023年公開選調事業人員報名表》（附件2）。
2.本人有效居民身份證（原件、復印件）。
3.報考崗位所需證書和材料（原件、復印件）。
（1）畢業證；
（2）聘用合同；
（3）近期免冠藍底1寸彩色照片2張。
（三）資格審查
資格審核工作由選調工作領導小組負責。工作組根據報名人員提供的《報名表》及其他材料，按照規定的資格條件進行審查，簽署審查意見。資格審查貫穿整個選調工作的始終，在任何環節發現報考對象資格條件不符合要求的，取消其進入下一環節資格。
（四）崗位裁減
符合報名條件的報名人數與選調人數的比例不低于3:1。報名人數達不到開考比例的，取消選調崗位。崗位取消情況于
（五）考試
考試采取“筆試+面試”的方式進行。由選調工作領導小組組織，選調工作領導小組辦公室負責實施。考試重點考核用習近平新時代中國特色社會主義思想指導分析和解決問題的能力，及審計相關專業知識。筆試、面試成績于考試后在西雙版納州審計局門戶網站公布（網址：https://www.xsbn.gov.cn/sjj/sjj.dhtml）。
1.筆試。筆試采取閉卷方式進行，滿分為100分。筆試時間：
2.面試。以結構化面試進行考核，按照筆試成績從高到低的順序，以1:2的比例確定面試人選，若確定面試人選筆試成績最后一名出現并列，則一并進入面試。因人員放棄而導致未達到面試比例的崗位，按筆試成績從高到低的順序依次遞補，遞補后仍未達到面試比例的崗位，按符合條件的實際人數確定面試人選。面試滿分為100分，最低合格分數線為60分。面試成績低于60分的不予選調。面試方式、時間及地點另行通知。
3.綜合成績計算。綜合成績總分為100分，崗位綜合成績=筆試成績×40%＋面試成績×60%，四舍五入保留至小數點后兩位。如出現綜合成績相同的，按照面試成績由高到低的順序確定排名先后。
（六）考察和體檢
1.體檢。按照綜合成績從高到低的順序，以1:1的比例確定體檢人選。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及操作手冊執行，體檢須在縣級以上公立醫療機構進行，體檢費用由報考人員自理。體檢時間另行通知。未按規定時間到指定地點參加體檢者，視為自動棄權。
對體檢結果有疑問的，報考人員可以在接到體檢結論7日內提出復檢申請。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。出現體檢不合格情況時，在選調崗位面試成績達到合格分數線的報考人員中，按照綜合成績排名依次進行遞補。
2.考察。體檢合格的人員，確定為考察對象。考察采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方式進行，根據需要還可進行專項調查、延伸考察等。州審計局派出2名以上人員組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及與崗位匹配度等進行全面考察，突出政治標準，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面的情況，重點考察政治理論學習情況、制度執行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關。
（七）公示和辦理相關手續
考察合格的，確定為擬選調人員，并在西雙版納州審計局門戶網站和擬聘用人員原單位進行公示。公示期為5個工作日。公示期滿，沒有問題或者反映問題不影響聘用的，報人社部門核準后按規定程序辦理聘用手續，對反映有嚴重問題并查有實據的，取消公開選調資格。
六、紀律監督
（一）對違反選調紀律的報考人員，依照相關規定進行處理。
（二）嚴格遵守《事業單位人事管理回避規定》，凡與報考人員有下列情形之一的面試考官、工作人員、監督人員，應當回避：涉及本人利害關系的；涉及與本人有夫妻關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系以及其他親屬關系人員的利害關系的；其他可能影響公正履行職責的。
（三）選調工作接受紀檢監察部門和社會各界的監督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象的發生，工作人員和考生如果有違反規定和弄虛作假的，一經查實，對工作人員給予相應的紀律處分，對報考人員取消招用資格。
七、重要提示
（一）公開選調有關信息通過西雙版納州審計局門戶網站、微信公眾號發布。選調期間，請報考人員主動關注上述網站發布的有關信息，確保報考時所提供的通訊方式暢通，因報考人員不及時上網查閱有關信息或通訊方式不暢而造成的后果，由報考人員自行負責。
（二）公開選調考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。（咨詢電話：西雙版納州審計局辦公室李湲希，0691-2122590）
附件：1.2023年西雙版納州審計局公開選調事業編制專業技術人員職位表.xlsx
2.2023年西雙版納州審計局公開選調事業編制專業技術人員報名表.docx
