為加強醫(yī)院人才隊伍建設(shè)，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》及醫(yī)院實際情況，現(xiàn)面向社會公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員。具體事項公告如下：

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則，確保招聘過程公平、公正、透明，主動接受社會監(jiān)督。在招聘過程中，嚴(yán)格遵循相關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)院規(guī)定，不拘一格選拔人才，注重德才兼?zhèn)洌稳宋ㄙt。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次計劃招聘專業(yè)技術(shù)人員66名，具體崗位及要求詳見《2025年招聘專業(yè)技術(shù)人員（編外）崗位需求（第一期）》（附件1）。

三、招聘對象及條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵紀(jì)守法；

3、熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，具備良好的職業(yè)道德和社會責(zé)任感；

4、身心健康，能勝任崗位工作，具備崗位所需的專業(yè)知識和技能；

5、符合崗位要求的學(xué)歷、年齡、執(zhí)業(yè)資格等條件（詳見各崗位招聘要求）。

（二）崗位具體要求

1、學(xué)歷及年齡

臨床醫(yī)學(xué)類：統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷（原則上不含專升本），個別緊缺崗位可放寬至專升本學(xué)歷，年齡在30周歲及以下（1994年3月15日及以后出生）。碩士研究生及以上學(xué)歷或具有中級及以上職稱者，年齡可放寬至35周歲及以下（即1989年3月15日及以后出生）。

藥、護(hù)、技專業(yè)：統(tǒng)招普通高中起點全日制專科及以上學(xué)歷，年齡25周歲以下（即1999年3月15日及以后出生）。碩士研究生及以上學(xué)歷或具有中級及以上職稱者，年齡可放寬至30周歲及以下（1994年3月15日及以后出生）。

2、執(zhí)業(yè)資格

臨床醫(yī)師：2023年及以前畢業(yè)需持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書或考試合格證明。

護(hù)理崗位：需持有護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書。

其他崗位及要求：詳見各期招聘崗位需求表。

（三）有下列情形之一的不列入招聘范圍

1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員或尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

2、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

3、現(xiàn)役軍人；

4、在通城縣機關(guān)事業(yè)單位工作的編內(nèi)工作人員;

5、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的可不受理報考的人員。

四、報名及資格審查

（一）報名方式

1、線上報名：應(yīng)聘者將簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（有效期內(nèi)）、執(zhí)業(yè)資格證書、職稱證書、規(guī)培證（如有）及近期免冠1寸證件照（電子版）掃描整合成一個PDF文件，發(fā)送至指定電子郵箱349309797@qq.com。文件命名格式：應(yīng)聘科室+崗位+姓名（如：急診醫(yī)學(xué)科+臨床醫(yī)師+張三）。

2、現(xiàn)場報名：應(yīng)聘者攜帶上述材料原件及復(fù)印件至通城縣人民醫(yī)院人力資源部（綜合樓7樓）提交報名材料。

3、個人信息保護(hù)：“應(yīng)聘者個人信息僅用于本次招聘，未經(jīng)授權(quán)不得外泄”。

（二）報名時間

2025年3月14日9:00至4月6日17:00（逾期不予受理）。

（三）資格審查

1、初審結(jié)果將于報名截止后3個工作日內(nèi)通過微信群通知；

2、對材料不全或信息不實者，取消考試資格并告知具體原因；

3、資格審查貫穿招聘全程，弄虛作假者一經(jīng)查實取消資格。

五、考試安排

筆試和面試，具體時間另行通知。

六、體檢

根據(jù)考試綜合成績確定體檢人員名單，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，確保應(yīng)聘者身體健康狀況符合崗位要求。

七、公示與聘用

（一）公示

體檢合格人員確定為擬聘用人員進(jìn)行公示，擬聘人員名單在指定公示地點公示5個工作日，接受社會監(jiān)督。公示期間如有異議，將及時進(jìn)行調(diào)查核實。

（二）聘用

公示無異議者簽訂勞動合同，試用期一般為3個月。試用期內(nèi)，醫(yī)務(wù)部、護(hù)理部及相關(guān)科室將對新員工進(jìn)行全面考核，包括工作表現(xiàn)、專業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)等方面。

試用期滿考核合格后按編外人員待遇標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放薪酬，享受醫(yī)院規(guī)定的相應(yīng)福利待遇。

八、監(jiān)督與紀(jì)律

1、招聘全程接受醫(yī)院紀(jì)委及社會監(jiān)督，監(jiān)督電話：0715-4322221。

2、嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行回避制度，如應(yīng)聘者與醫(yī)院工作人員存在親屬關(guān)系等可能影響招聘公正性的情況，相關(guān)人員應(yīng)主動申請回避。違規(guī)違紀(jì)者取消資格并追究責(zé)任。

九、其他事項

本公告由通城縣人民醫(yī)院人力資源部負(fù)責(zé)解釋；

咨詢電話：0715-4352221

（黎老師，工作日8:00-12:00，14:00-17:00）

十、附件

《2025年招聘專業(yè)技術(shù)人員（編外）崗位需求（第一期）》_崗位需求明細(xì)表-66名（請點擊鏈接查看詳情）

通城縣人民醫(yī)院

2025年3月14日

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